
上QQ阅读APP看书,第一时间看更新
第一节 模型假设
假定只存在两个区域——北部(沿海)和南部(内陆),这两个区域具有相同的偏好、技术、交易水平和禀赋条件,即这两个区域初期完全相同。存在两个部门:农业部门(A)和制造业部门(M)。其中,农业部门泛指所有的完全竞争部门,而制造业部门则泛指所有的不完全竞争部门。使用两种生产要素企业家(H)和工人(L)。企业家的人力资本和综合素质较高,所以企业家可以在两个区域流动。工人的人力资本较低,不可以在两个区域流动,但可以在区域内的农业和制造业之间进行转换。既有研究常常通过企业家的数量(企业的数量)来表达企业家精神,本章沿着这一传统,通过企业家的跨区域流动引起企业数量的变动近似地反映企业家在区域的增加。